3月21日，集团公司总经理张大德为攀钢第二期领导干部党的十八大精神培训班学员进行集中辅导时要求，真正认清攀钢当前的形势和困难，解放思想、坚定信心、增强勇气，坚决打赢控亏增效攻坚战；转变观念、真抓实干、勇于担当，全力以赴实现全体职工共同的“攀钢梦想”。
　　张大德在听取了培训班分组讨论的发言后，对学员们提出的问题给予解答，并分析了攀钢当前面临的严峻形势、造成困难局面的原因和未来的发展思路。他指出，当前钢铁行业产能严重过剩，同质化竞争更为激烈，在短期内行业形势不会有大的好转。未来钢铁行业的竞争绝不仅仅是停留在“人无我有、人有我精”的层次之上，一定是成本和区域化的竞争，比的就是企业的成本、产品的价格和对客户的服务品质，这对攀钢的改革发展提出了新的要求。未来的攀钢，钢铁产业要做到西部地区最强最大，产品规格品种国内最齐全；钒产业做到世界第一；钛产业做到中国第一。
　　张大德强调，空谈误企，实干兴攀。我们要快速走出困境，实现这一系列目标和梦想，取决于我们的信心和决心。各单位、广大领导干部要积极解放思想、转变观念，直面攀钢改革发展中所存在的问题，去掉优势意识和贵族意识，真正认清当前面临的困难，沉下心来逐项落实控亏增效措施。在钢铁产业上，要做好拓宽品种、打开市场、扩大产能等方面的工作，全面提升产品的竞争力。要有搞活辅业的决心，给其灵活的机制，还其符合自身发展规律的政策，打破以前的利益格局，减少中间环节，加快打造新的效益增长点。对标挖潜是攀钢走出困境的重要抓手，各单位要将对标挖潜工作落实到每一道工序、每一个岗位，对出差距、找出办法、增添措施，通过典型示范带动全员、全方位、全过程降低产品成本和企业的运营成本，提升企业管理的科学化水平。唯有如此，我们才能补齐短板，企业才能尽快走出困境。
　　张大德要求，要全面加强自主创新能力建设，加快推进资源综合利用和钒钛领域重大项目研究，为攀钢发展转型提供支撑。要按照集团公司的人力资源优化工作规划和要求，积极探索人员分流安置渠道和办法，通过辛勤的劳动和艰苦的付出，完成各项目标，实现攀钢的凤凰涅槃、浴火重生，实现全体职工共同的“攀钢梦想”。
　　集团公司党委副书记、副总经理、纪委书记张治杰总结了本期培训班的工作，并就结合岗位实际、单位实际深入贯彻落实党的十八大精神提出了具体要求。