帮教交心。从厂部到车间利用“三会一课”的沟通平台讲安全、定措施，发动职工家属亲人一起和“三违”人员交心谈心，讲违章给本人、家庭带来的危害和造成的痛苦悲剧，教育违章者要多注意安全，履行作业规程，按章作业，耐心细致地做“三违”人员的帮教工作，把安全工作落实到最前沿直接作业人员，起到从上到下和从下到上相互交心的作用，有效降低了“三违”现象的发生率。结合生产实际，有针对性举办班组长安全培训，以贴近生产现场、贴近安全事故案例分析、贴近职业病防护为核心的“三贴近”培训课题为沟通、互通的交流平台，让班组长们根据自己的安全管理经验畅谈如何进一步抓好安全生产管理工作，预防安全事故的发生，如此零距离交流的方式，有效增强了生产一线班组长们的安全生产责任意识。
　　短信暖心。“忽视安全抓生产是火中取粟，脱离安全求效益是水中捞月”，“班前班中班后，班班安全生产；你家我家他家，家家平安放心”……在来宾冶炼厂职工手机上的一条条温馨而带有文字特色的“安全短信”，是该厂党委利用短信开辟安全教育阵地，作为创新安全文化建设的一个有益尝试，短信内容全部来自职工对安全管理、安全防范、岗位操作、设备检修、生产生活等各方面的经历和感受，经过厂安环科精心筛选、归类、提炼出的原创安全警句、安全格言近1500条，附上创作者姓名，通过信息平台每周定期发送到职工手机上，提醒职工在上岗第一时间牢固树立“安全第一，预防为主”的安全意识。职工们都说：“用自己自撰的安全警语格言发送的安全短信，送去的不仅是温馨提示和祝福，更增强了我们对安全教育的认同感，在生产中编织起一道道‘安全防护网’”。而在安检门上方的“安全电子显示牌”，成为该厂在创新安全管理教育上继“安全短信防护网”之后的又一道“靓丽风景线”，该显示牌以职工的原创安全警句、安全格言为主要内容，实现了安全工作“从心开始→警钟常鸣→心中常明”的一个完美过程。职工们继而说：“这是我们共同筑起的一扇‘安全爱心门’。”这两大创举温暖了职工们的心，极大的调动了职工的积极性。
　　活动聚心。紧扣“安全发展，预防为主”的安全主题，该厂在安全生产月开展以职工及家庭为单位的安全主题漫画、黑板报、演讲比赛、读安全书籍等主题活动，一幅幅饱涵安全和谐的图画，表达了职工及家属对亲情的深深依恋，一句句发自肺腑的安全嘱托，抒发了作为职工及家属对安全的渴望与期盼，让职工在浓浓的情感中受到深刻的教育，形成“我要安全，我会安全”，人人参与安全的良好局面。
　　来宾冶炼厂将亲情文化融入安全教育并贯穿始终，以人本化的理念塑造人、以亲情化的文化教育人、以人性化的环境熏陶人，用“心”来提高职工的安全生产意识和自主互助保安能力，全厂“三违”现象和事故大大减少，安全生产持续健康发展。

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